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Software developer

LinkHR
Italia, Veneto, Piovene Rocchette - LinkHR
Industria metalmeccanica
IT/Technology

Link HR Professional Solutions ricerca per affermata azienda multinazionale, con sedi commerciali estere, operante nella progettazione e produzione di automazioni ad applicazione industriale, un profilo professionale da inserire nel team di Ricerca e Sviluppo Software, per potenziamento   SOFTWARE DEVELOPER   Job Description In stretta collaborazione con i colleghi del team, applicando la metodologia Agile, la figura ricercata si occuperà delle seguenti principali attività: - Costruzione di parti di software, partendo dalla documentazione del cliente, al fine di rendere operativa: la comunicazione tra le varie parti del sistema, la comunicazione con il PLC che regola piccole automazioni, la comunicazione di dati di tracciabilità delle macchine (Industria 4.0); - Predisposizione della documentazione tecnica, sia interna che esterna (a clienti); - Testing per garantire la validità dei risultati, l'accuratezza, l'affidabilità e la conformità degli standard stabiliti: definizione di test automatici software e partecipazione alle attività di testing; - Gestione della relazione con i clienti worldiwide: per analisi delle specifiche, per attività di installazione (onsite e da remoto), per supporto in attività di service; - Stima dei tempi di lavoro per la definizione delle priorità e delle assegnazioni delle attività al team.   Skills & Experience I requisiti e le competenze gradite, per ricoprire il ruolo sono: - Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria Elettronica o titolo accademico equipollente; - Necessaria esperienza pregressa di almeno 3 anni nel ruolo, maturata nello sviluppo di applicazioni per l'automazione industriale; - Conoscenza dell'ambiente di sviluppo Microsoft Visual Studio e dei linguaggi di programmazione C#, C++, WPF; - Conoscenza di sistemi di versionamento basati su GIT, AzureDevops; - Buona conoscenza della lingua inglese.   Completano il profilo, la flessibilità, la capacità di lavorare in team e di condividere le informazioni ed il proprio know how.    Tipo di assunzione: Tempo indeterminato RAL: Commisurata all'esperienza maturata Sede di lavoro: Limitrofi Piovene Rocchette (VI)   Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail selezioni@linkhr.it   Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: technical & engineering, sales & marketing, accountancy & finance, manufacturing & production, human resources, purchasing & quality. La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019) .      

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Nuovo!
07/12/2021

Customer care & inside sales | inglese

LinkHR
Italia, Veneto, Dueville - LinkHR
Industria della gomma e della materia plastica
Commerciale/Vendite

Link HR Professional Solutions  ricerca per la sede Italiana di gruppo multinazionale statunitense, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Commerciale per potenziamento   CUSTOMER CARE & INSIDE SALES | INGLESE   Job Description La risorsa individuata, riportando al Customer Care Manager, si occuperà dell'interazione con i clienti, per fornire informazioni in risposta alle domande su prodotti e servizi proposti dall'azienda. Dovrà, inoltre, gestire il processo di evasione ordine e, a completamento, attività di vendita. Le principali attività affidate, saranno le seguenti: - Assistenza e supporto alla forza vendita, relativamente a progetti di vendita specifici, nella gestione dei clienti: inserimento ordini, elaborazione preventivi, monitoraggio stato avanzamento; - Elaborazione dei listini prezzi specifici ed aggiornamento periodico degli stessi (in ERP); - Coordinamento dell'attività di manutenzione delle attrezzature con i team interni (officina attrezzi, pianificazione della produzione e ufficio qualità); - Collaborazione con pianificazione della produzione e logistica, per la gestione dell'ordine e delle tempistiche di produzione - consegna; - Controllo proattivo dei pagamenti e monitoraggio del limite di credito, in coordinamento con Finance; - Gestione della relazione con il cliente, anche relativamente a modifiche alle specifiche dell'ordine, aumento dei prezzi, catalogo nuovi prodotti, nuovi ordini, etc.; - Gestione di attività post ? vendita e della segnalazione di eventuali criticità (inserimento reclami a gestionale, supporto all'area qualità nella richiesta di campione pezzo non conforme, etc.); - Gestione dei contatti con potenziali nuovi clienti, per lo sviluppo di nuove opportunità di business. Collaborazione al raggiungimento degli obiettivi aziendali di vendita; - Attività di reportistica.   Skills & Experience I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono: - Titolo accademico | Laurea in Economia, Marketing, Comunicazione o formazione equivalente; - Necessaria esperienza pregressa nel ruolo di almeno 2/4 anni, maturata all'interno di Ufficio Commerciale di realtà aziendali manifatturiere; - Conoscenza fluente della lingua Inglese (almeno livello B2). La conoscenza di altra lingua straniera, sarà considerata un plus; - Strumenti di produttività individuale: Applicativo Office ( Excel in particolare); confidenza con sistemi ERP e sistemi CRM.     Tipo di assunzione: Tempo Indeterminato RAL: ? 35.000 - ? 40.000 Sede di lavoro: Dueville (VI)   Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail selezioni@linkhr.it     Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology. La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019).  

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07/12/2021

Buyer | gestionale sap

LinkHR
Italia, Veneto, Padova - LinkHR
Industria metalmeccanica
Acquisti

Link HR Professional Solutions ricerca per azienda manifatturiera,  produttrice di macchine d'automazione, un profilo professionale  da inserire all'interno della Funzione Acquisti per potenziamento   BUYER | GESTIONALE SAP   Job Description La risorsa, riportando alla Direzione, si occuperà dell'attività inerenti agli acquisti, approvvigionamenti e coordinamento magazzino materiali.   Le principali attività affidate, saranno le seguenti: - Gestione dell'attività di pianificazione acquisti e di approvvigionamento materiali, in relazione alle esigenze produttive; - Elaborazione degli ordini di acquisto, attraverso l'utilizzo del gestionale SAP, perseguendo l'ottimizzazione qualitativa, quantitativa ed economica; - Gestione fabbisogni e stoccaggi; controllo e gestione delle tempistiche di consegna; - Controllo dei costi di acquisto ed analisi dei prezzi; - Gestione conto lavoro; - Collaborazione nello sviluppo del parco fornitori: attività di scouting e ricerca, organizzazione di visite; - Aggiornamento periodico anagrafiche fornitori e parametri di fornitura su ERP SAP; - Gestione del magazzino materiali con relativo controllo dei costi; - Attività di reporting con la direzione.   Skills & Experience I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono: - Necessaria esperienza in analoga mansione di almeno 5 anni, maturata presso realtà di produzione operante nel settore metalmeccanico; - Conoscenza nell'acquisto di prodotti meccanici e/o componentistica; - Necessaria conoscenza del gestionale SAP; - Necessaria conoscenza Excel, per l'estrapolazione e l'elaborazione dati; - Esperienza e confidenza nell'attività di ricerca e scounting di fornitori. La conoscenza della lingua inglese rappresenta un requisito preferenziale.   Completano il profilo la propositività, l'attitudine al lavoro in team e la capacità di apportare soluzioni (orientamento al problem solving).   Tipo di assunzione: Tempo Indeterminato RAL: ? 35.000 - 40.000 Sede di lavoro: Padova Est   Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail selezioni@linkhr.it   Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology.   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019).

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01/12/2021

Impiegato tecnico addetto ufficio appalti

LinkHR
Italia, Veneto, Sandrigo - LinkHR
Servizi pubblici
Acquisti

AVVISO DI SELEZIONE PER LA FORMAZIONE DI UNA GRADUATORIA PER L'ASSUNZIONE DI UN IMPIEGATO TECNICO ADDETTO UFFICIO APPALTI Soraris SpA ha indetto una selezione pubblica, per titoli ed esami, per l'individuazione di 1 impiegato tecnico livello 4B del vigente CCNL dei servizi ambientali- Utilitalia,  da  assumere  con  contratto  a  tempo  indeterminato  e  progressione  di  qualifica  a  fronte dell'acquisizione  delle  richieste  competenze,  fatti  salvi  i  limiti  e  le  prescrizioni  previsti  dalla  normativa vigente (D. lgs 175/2016 e s.m.i). Periodo di prova: 90 giorni ai sensi art. 5 CCNL. È  garantita  la  pari  opportunità  tra  uomini  e  donne  per  l'accesso  al  lavoro,  come  previsto  dalla  Legge 10/04/1991,  n.  125  e  dall'art.  57  del  D.  Lgs.  30/04/2004,  n.  165,  nonché  dalle  disposizioni  di  Legge contrattuali e regolamentari vigenti in materia.   Descrizione del Profilo Professionale La  mansione  del  profilo  richiesto  prevede,  in  via  semplificativa  e  non  esaustiva,  l'espletamento  delle seguenti attività a supporto del responsabile dell'ufficio appalti: - In  base  agli  obiettivi  previsti  dalla  direzione  e  in  coordinamento  la  struttura  tecnica, valutare  sul  mercato  i  migliori  prodotti,  servizi  e  tecnologie  e  i  relativi  fornitori  atti  a raggiungere i predetti obiettivi; - Predisposizione della documentazione di affidamenti diretti    e gare sotto e sopra la soglia europea  nonché  di  tutti  i  provvedimenti  e  documenti  da  disporsi  nell'ambito  di  una procedura di gara (capitolato speciale d'appalto, disciplinare di gara, verbali, comunicazioni e avvisi etc.); - Predisposizione  della  documentazione  necessaria  nella  fase  di  esecuzione  (contratto d'appalto, atti di modifica, sospensioni, penali etc); - Configurazione  della  procedura  di  gara  all'interno  della  piattaforma  telematica  a disposizione della stazione appaltante; - Gestione delle procedure di gara mediante gli applicativi di ANAC; - Verifica dei requisiti generali e speciali ai sensi degli artt. 80 e 83 del d.lgs. 50/2016; Le attività sopraelencate saranno svolte a supporto e con il coordinamento del responsabile ufficio appalti, che  potrà adibire il candidato individuato anche ad altre mansioni individuate  sulla  base  delle  esigenze aziendali e delle specifiche competenze e professionalità.   Requisiti per l'ammissione I candidati dovranno essere in possesso, alla data di scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di ammissione dei seguenti requisiti: - cittadinanza italiana o straniera nei seguenti casi: - solo per i cittadini di uno Stato membro dell'Unione Europea: di godere dei diritti civili e politici negli stati di appartenenza e di essere in possesso di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica Italiana; - solo per  i  cittadini  di  paesi terzi: di essere  titolare di  un permesso di soggiorno CE  per soggiornanti  di  lungo  periodo  oppure  dello  status  di  rifugiato  oppure  dello  status  di protezione sussidiaria; - di essere madrelingua italiana ovvero di avere conoscenza della lingua italiana al livello C1 (utente avanzato - Quadro comune europeo di riferimento delle lingue); - non aver riportato condanne penali e di non avere procedimenti penali pendenti; - avere il pieno godimento dei diritti civili e politici; - di essere in regola nei riguardi  degli obblighi militari (per i candidati di sesso maschile nati prima del 31/12/1985); - non essere stato revocato, né dispensato, né licenziato per accertata colpa grave o dolo da un impiego pubblico o privato; - non essere  stato  dichiarato  decaduto da un pubblico impiego per  aver  conseguito lo stesso mediante produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile; - piena idoneità fisica a svolgere le mansioni del profilo della selezione senza limitazione alcuna: a tal fine sarà onere del candidato dichiarare le patologie potenziali e in essere che possano influire sull'effettiva capacità di espletare le mansioni; - laurea  in  ingegneria  (L07-L08-L09),  Scienze  dell'Architettura  (L17),  Scienze  e  Tecniche dell'Edilizia (L23), Scienze e Tecnologie Agrarie e Forestali (L25), Scienze e Tecnologie Chimiche (L27)  Scienze  e  Tecnologie  Fisiche  (L30)  Scienze  e  Tecnologie  Informatiche  (L31)  scienze  e tecnologie  dell'ambiente  e  della  natura  (L32)  o  equipollenti  (triennale,  magistrale  o  vecchio ordinamento) ovvero diploma  scuola  secondaria  di  secondo  grado  (quinquennale)  di  istituto  tecnico  per  il  settore tecnologico con oltre a due anni di esperienza lavorativa in ruolo attinente al profilo richiesto. - età maggiore di 18 anni; - patente categoria B, automunito.   Modalità di candidatura Il candidato potrà candidarsi unicamente, pena esclusione, attraverso il sito http://www.soraris.it nella sezione Lavora con noi, dove sarà reindirizzato su una piattaforma dedicata fornita dalla Società Link HR S.r.l. a partire dalle h 12.00 del 30 novembre 2021. L'invio delle candidature dovrà avvenire entro e non oltre le ore 12,00 del giorno 14 gennaio 2022. Farà fede l'ora e data dell'invio della candidatura on line.   Non sono ammesse altre forme di invio delle domande/candidature al presente avviso.   Di seguito la descrizione delle modalità di invio delle candidature: - accedere al sito http://www.soraris.it nella sezione Lavora con noi e selezionare il bando di concorso oggetto del presente avviso; - scaricare e compilare il modulo di domanda di ammissione alla selezione (disponibile in formato pdf editabile), contenente le dichiarazioni sul possesso  dei requisiti indicati nel presente avviso;  - accedere al link indicato per l'invio della candidatura; - cliccare  su  'MI  CANDIDO',  compilando  il  form  'CREA  IL  TUO  PROFILO'  (in  caso  di  primo accesso) o accedendo dalla sezione 'LOGIN' (in caso di registrazione  già effettuata  al sito http://www.linkhr.it) ​Se il candidato effettua la prima registrazione dovrà inserire i propri dati richiesti dal portale dedicato (è sufficiente la compilazione dei soli campi obbligatori contrassegnati con il simbolo '*') ed allegare il proprio curriculum di studi e professionale. Contestualmente il candidato riceverà 2 e-mail automatiche da Link HR: la prima conferma la creazione dell'area personale e la seconda conferma la candidatura ad annuncio (invio del CV). Se il candidato è già registrato, dovrà effettuare il login e verificare la correttezza del curriculum caricato nella propria area personale. Contestualmente il candidato riceverà 1 e-mail automatica da Link HR, riferita alla conferma della candidatura ad annuncio (invio del CV).         5. accedere  nella  sezione  'DOCUMENTI'  dell'area  personale  ed  allegare  la  seguente documentazione: - copia fronte e retro della carta d'identità; - modulo di domanda di ammissione alla selezione compilato in tutte le sue parti e firmato (vedi punto 2).   Non potranno accedere alla selezione i candidati che non hanno completato il caricamento dei documenti indicati al punto 5.    Link HR si riserva di contattare i candidati, che hanno correttamente completato l'iter di candidatura, per approfondimenti.     Non verranno prese in considerazione le domande che, per qualsiasi motivo, compresi la forza maggiore ed il fatto di terzi, perverranno con modalità difformi rispetto a quelle qui indicate e/o al di fuori del predetto termine di invio e/o prive della documentazione richiesta.   La  mancata  candidatura  secondo  i  termini  e  le  modalità  precedentemente  indicate,  comporterà  la  non ammissione/esclusione del candidato dalla procedura selettiva.   Soraris S.p.A. si riserva di verificare la veridicità delle dichiarazioni rese dal candidato. Qualora il controllo accerti la falsità del contenuto delle dichiarazioni rese dal candidato, lo stesso sarà escluso dalla selezione, fermo restando le sanzioni penali previste dall'art. 76 del DPR n. 445/2000.   Per  eventuali  informazioni  i  candidati  potranno  scrivere  esclusivamente  all'indirizzo  email: selezionesoraris@linkhr.it, entro e non oltre le h 12.00 del quinto giorno antecedente la data di scadenza prevista per l'invio delle candidature, indicando i propri dati anagrafici.   Commissione Esaminatrice Le domande di ammissione saranno esaminate da una Commissione Esaminatrice composta da tre membri e nominata dall'organo amministrativo di Soraris S.p.A. Tutte le decisioni concernenti la valutazione delle prove ed ogni altra questione attinente alla selezione, saranno rimesse alla predetta Commissione Esaminatrice. La Commissione, prima della selezione, stabilirà le modalità di espletamento delle prove.   Elenco Ammessi e comunicazioni prove L'elenco degli ammessi e le date di svolgimento delle prove verranno comunicati esclusivamente via E-mail all'indirizzo indicato dal candidato in sede di iscrizione alla presente selezione. I  candidati  in  elenco  dovranno  presentarsi  a  sostenere  le  prove  nel  giorno  e  nella  sede  indicati  nel calendario, muniti di documento d'identità in corso di validità. Coloro che non si presenteranno alla prova, saranno considerati rinunciatari. La graduatoria finale verrà pubblicata sul sito web di Soraris S.p.A.   Valutazione dei candidati I  candidati  saranno  valutati  dalla  Commissione  Esaminatrice  sulla  base  dei  seguenti  titoli  e  prove  di selezione: - Percorso di studio, tesi di laurea e/o corsi di specializzazione coerenti con le materie oggetto del presente bando max 0,5 punti; - prova scritta a risposta multipla o aperte per l'accertamento di: - Normativa  in  materia  ambientale  (D.lgs  152/2006,  con  specifico  riferimento  al  settore rifiuti); - Normativa  in  materia  di  appalti  pubblici  (D.lgs  n.50/2016  e  smi,  relative  circolari  e procedure applicative ANAC); - Applicazioni  organizzative,  tecniche  e  impiantistiche  relative  al  settore  della  raccolta  e traporto e recupero/smaltimento dei rifiuti solidi urbani; punteggio da 1 a 10; - colloquio  per  la  valutazione  dei  requisiti  psicoattitudinali  (presentazione/motivazioni lavorative/aspetti caratteriali) e di conoscenza della lingua inglese: punteggio da 1 a 10.   Il punteggio finale si ottiene come media ponderata dei punteggi suindicati, secondo la seguente formula: Punteggio  titoli  di  cui  al  punto  a.  +  (punteggio  prova  scritta  *0,35)  +  (punteggio  colloquio psicoattitudinale*0,60) Non  saranno  ammessi  al  colloquio  i  candidati  che  avranno  maturato  un  punteggio  relativo  ai  titoli  e  alle prove scritte inferiore a 2,1. Il punteggio finale minimo di idoneità è pari a 5,7.   L'idoneità conseguita e l'inserimento in graduatoria non comporta alcun diritto all'assunzione  né  alcun  obbligo  da  parte  di  Soraris  S.p.A.  alla  stipula  del contratto di lavoro nel caso in cui non vi sia il relativo fabbisogno.   Forma di contratto e inquadramento I  candidati  idonei,  secondo  l'ordine  della  graduatoria,  saranno  invitati,  una  volta  che  se  ne  presenti  la necessità,  a  sottoscrivere  il  contratto  di  lavoro  a  tempo  indeterminato  ed  a  produrre  le  necessarie certificazioni attinenti. Si applica il CCNL dei servizi ambientali 'Utilitalia' del 10/07/2016 e s.m.i. L'inquadramento previsto per la qualifica della presente selezione è il 4° livello, parametro B con orario di lavoro dal lunedì al venerdì. A  seguito  della  stipula  del  contratto  di  lavoro  Soraris  S.p.A.  sottoporrà  il  candidato  selezionato  ad accertamenti  medici  preventivi  di  controllo  di  specifica  idoneità  alla  mansione  in  base  alla  normativa vigente. Qualora tali accertamenti rilevino nel candidato la mancanza delle condizioni psico-fisiche minime rispetto ai requisiti richiesti, si darà luogo alla risoluzione del contratto, e all'immediata eliminazione dello stesso dalla graduatoria alla quale si attingerà per il proseguo della selezione. La decorrenza della prima assunzione è prevista al termine delle attività di selezione ovvero indicativamente per il mese di febbraio 2021, salvo variazioni derivanti da motivi contingenti ed organizzativi. Ulteriori assunzioni potranno essere effettuate a seguito di motivate ragioni di carattere tecnico, produttivo, organizzativo, sostitutivo ovvero legate agli affidamenti di nuovi incarichi/servizi assunti dall'Azienda nel periodo di validità della graduatoria per un anno e sei mesi decorrenti dalla data di pubblicazione della graduatoria.   Risultati selezione Il risultato di selezione verrà comunicato via E-mail all'indirizzo indicato dal candidato in sede di iscrizione alla presente selezione.

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29/11/2021

Responsabile assistenza post vendita | italia ed estero

LinkHR
Italia, Veneto, Noale - LinkHR
Industria metalmeccanica
Customer Service

Link HR Professional Solutions ricerca per azienda manifatturiera, operante nel settore metalmeccanico, un profilo professionale  da inserire all'interno della Funzione Tecnica per potenziamento   RESPONSABILE ASSISTENZA POST VENDITA | ITALIA ED ESTERO   Job Description Le figura professionale ricercata si occuperà delle seguenti principali responsabilità: - Coordinamento e supervisione dell'attività del team di lavoro; riferimento per i rivenditori esteri, con relativi centri di assistenza a livello mondiale; -  Coordinare e gestire le richieste di clienti e distributori, fornendo tutte le indicazioni tecniche per la loro risoluzione; - Coordinare i centri di assistenza tecnica esterni; - Gestire i rapporti con i clienti per la risoluzione delle problematiche nel post vendita; - Supervisione degli interventi di assistenza tecnica fuori sede, cui parteciperà occasionalmente (clienti direzionali), nel caso di problematiche post vendita e per l'avviamento e l'installazione degli impianti; - Inserire gli Ordini di Servizio per la gestione di attività in garanzia fino al controllo tecnico dell'operato dei Centri Assistenza Tecnica; - Effettuare training a Centri Assistenza Tecnica e Clienti, con diverso taglio tecnico in funzione dei partecipanti, per la gestione delle unità e soluzione dei problemi relativi al loro funzionamento e manutenzione; - Preparare la documentazione tecnica necessaria, Emettere i report tecnici relativi; - Coordinare la vendita dei ricambi.   Skills & Experience I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono: - Formazione tecnica | Diploma o Laurea | indirizzo meccanico o elettrico/elettronico; - Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 3/5 anni, maturata presso realtà aziendale operante nel settore metalmeccanico; - Solido background di assistenza post vendita, nella gestione di clienti e di un team di lavoro; - Buona conoscenza della lingua inglese (Livello B2); - Disponibilità a svolgere brevi trasferte.   Completano il profilo: precisione, attitudine al problem solving e la capacità di gestione di un team.     Tipo di assunzione: Tempo Indeterminato RAL: ? 45.000 ? 55.000 Sede di lavoro: Limitrofi Noale (VE)   Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail selezioni@linkhr.it   Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology.

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19/11/2021

Planning specialist

LinkHR
Italia, Veneto, Noale - LinkHR
Industria metalmeccanica
Altro

Link HR Professional Solutions ricerca per azienda manifatturiera, operante nel settore metalmeccanico, un profilo professionale  da inserire all'interno della Funzione Operations per potenziamento   PLANNING SPECIALIST   Job Description Le figura professionale ricercata, riportando al Direttore di Produzione, si occuperà principalmente delle seguenti attività: - Convertire i piani della domanda nel piano principale di produzione; - Coordinare il flusso delle lavorazioni e materiali all'interno dei reparti, secondo quanto previsto dai programmi di produzione giornalieri, ridefinendoli in funzione delle criticità che possono sorgere e delle mutate priorità; - Determinare il fabbisogno di materiali coordinandosi con l'ufficio acquisti e fornitori; - Pianificare e preparare i programmi di produzione stabilendo la sequenza ed i tempi di lavorazione; - Analizzare le capacità degli impianti calcolandone i fabbisogni, in termini di efficienza degli impianti delle macchine e degli operatori.   Skills & Experience I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono: - Laurea in Ingegneria | Meccanica, Gestionale o Informatica; - Necessaria esperienza pregressa, di almeno 3/5 anni, maturata nel ruolo, presso realtà aziendale operante nel settore manifatturiero; - Ottima conoscenza del pacchetto office, di programmi gestionali e logica ERP; - Conoscenza della lingua inglese (livello B2); - Preferenziale conoscenza del Programma MES.   Tipo di assunzione: Tempo Indeterminato RAL: Da definire, commisurata all'esperienza Sede di lavoro: Limitrofi Noale (VE)   Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail selezioni@linkhr.it   Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology.   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019).

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19/11/2021

Responsabile area tecnica | manutenzione stabilimenti e progettazione automazioni

LinkHR
Italia, Veneto, Padova - LinkHR
Industrie altre
Altro

Link HR Professional Solutions ricerca per azienda metalmeccanica, appartenente ad importante gruppo industriale fortemente orientato all'export,  un profilo professionale  da inserire all'interno della Funzione Operations per potenziamento                                  RESPONSABILE AREA TECNICA | MANUTENZIONE STABILIMENTI E PROGETTAZIONE AUTOMAZIONI   Job Description La risorsa professionale individuata, riportando alla Direzione Generale, avrà il compito di  gestire e coordinare le aree relative alla manutenzione dell'intera struttura nel suo complesso (macchinari, impianti, strutture edili degli stabilimenti) ed alla progettazione e sviluppo di impianti/macchine utilizzati per l'ambito produttivo.   Le principali responsabilità affidate, saranno le seguenti: - Sovraintendere le aree sopraindicate, con la responsabilità della gestione di circa 20 risorse interne suddivise tra attività di manutenzione, progettazione e layout di struttura; - Coordinare le attività di manutenzione (preventiva, ordinaria, straordinaria) in ambito meccanico, elettrico, elettronico, civile ed edile dell'intero sito produttivo; - Gestire i contatti con fornitori esterni (collaboratori, manodopera, impiantisti) e sovraintendere alle operazioni/attività degli stessi all'interno degli stabilimenti; - Coordinare l'attività di progettazione degli impianti/macchine ad utilizzo della produzione; - Sovraintendere alle attività in ambito civile/edile per la definizione di nuove strutture o la manutenzione di quelle esistenti; - Gestire relazioni con enti preposti e verificare documenti inerenti alla tematica ambientale; - Partecipare ai progetti speciali, anche con supporto e/o consulenza a società del Gruppo.   Skills & Experience I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono: - Laurea in Ingegneria | Meccanica, Industriale, Automazione, Gestionale, dei Sistemi Energetici); - Esperienza pregressa maturata nel ruolo, di almeno 5/7 anni, presso realtà aziendale con strutture complesse, operante nel settore manifatturiero; -  Esperienza nel coordinamento e supervisione delle attività di manutenzione; - Esperienza nella gestione e nel coordinamento di risorse / team di lavoro.   Tipo di assunzione: Tempo Indeterminato RAL: Da definire, commisurata all'esperienza Sede di lavoro: Provincia di Padova   Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail selezioni@linkhr.it Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: technical & engineering, sales & marketing, accountancy & finance, manufacturing & production, human resources, purchasing & quality.  La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019)

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19/11/2021

Responsabile operativo qualita' | meccanica

LinkHR
Italia, Veneto, Bassano Del Grappa - LinkHR
Industria metalmeccanica
Controllo e certificazione qualità

Link HR Professional Solutions ricerca per azienda locale, in fase di crescita e di evoluzione produttiva, operante nell'ambito della meccanica di precisione e della carpenteria leggera, un profilo professionale per il potenziamento dell'organizzazione   RESPONSABILE OPERATIVO QUALITA' | MECCANICA   Job Description La risorsa professionale ricercata, rispondendo alla Direzione, si occuperà delle seguenti principali attività: - Svolgimento e registrazione dei controlli visivi e metrici sulla merce in ingresso ed a campione, in uscita. Apertura della non conformità ed identificazione del materiale come non conforme; - Controllo qualità periodico dei prodotti nelle varie postazioni di lavoro, riconoscendo le anomalie di processo e decidendo  le  azioni  da  intraprendere; - Supporto  del personale  di  produzione  nella  verifica  della  conformità  di  produzione; - Supervisione degli operatori nella gestione degli scarti, del materiale non conforme o in attesa di rilavorazione nel modo opportuno. Gestione del piano di taratura della strumentazione in azienda; - Gestione delle attività  connesse  all'implementazione,  al  monitoraggio  e  al  miglioramento  del  Sistema  di  Gestione della Qualità, realizzando procedure per standardizzare le metodologie di lavoro; - Gestione reclami, verifica tramite gestionale e/o con rilevamento dati a campione e post processing tramite Excel i dati relativi al monitoraggio dei ppm relativi ai resi dei clienti - scarti e i vari KPI aziendali; - Gestione della  documentazione  di  sviluppo  progetto,  coordinando  un  team  multidisciplinare  nella  compilazione  della documentazione richiesta dai clienti in fase di pre-audit e fattibilità progetto, principalmente sfruttando metodologia APQP. Aggiornamento periodico della FMEA e  del control plan dei vari processi; - Gestione dei rapporti con gli enti certificatori ed i clienti per quanto riguarda le visite ispettive o di certificazione; - Formazione del personale aziendale sul sistema qualità e sull'utilizzo del software aziendale per la registrazione dei controlli.   Skills & Experience I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono: - Diploma Tecnico | orientamento in meccanica; - Esperienza pregressa nel ruolo, maturata in ambito Qualità presso aziende operanti nel settore metalmeccanico di piccole ? medie dimensioni; - Conoscenza strutturata della normativa ISO 9001 e delle procedure di controllo qualità; - Padronanza dei certificati di qualità secondo i livelli UNI EN 10204; - Capacità di redigere 8D report per i clienti e non conformità ai fornitori; - Conoscenza dei controlli da eseguire sul materiale in ingresso ed in uscita; - Conoscenza  generale  della  norma  IATF16949  o  dei  core  tools PPAP ed FMEA; - Conoscenza delle basi meccaniche e dei materiali utilizzati. Utilizzo dei principali strumenti di misura - Conoscenza della lingua inglese (livello B2 del quadro comune europeo di riferimento); - Necessaria confidenza con Suite Office.   Tipo di assunzione: Contratto a Tempo Indeterminato Retribuzione: ? 30.000 ? 40.000 Sede di lavoro: Limitrofi Bassano del Grappa (VI)   Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail selezioni@linkhr.it     Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology.   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019).

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12/11/2021

Disegnatore | carpenteria pesante

LinkHR
Italia, Veneto, Monselice - LinkHR
Industria metalmeccanica
Ingegneria/Progettazione

Link HR Professional Solutions ricerca per storica realtà manifatturiera, con forte attività all'estero, settore carpenteria pesante, un profilo professionale da inserire all'interno della funzione Tecnica  per potenziamento   DISEGNATORE | CARPENTERIA PESANTE   Job Description La risorsa individuata sarà inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico e, riportando al Responsabile dell'Area, dovrà sviluppare e produrre le informazioni necessarie per la corretta esecuzione delle lavorazioni. Interfacciandosi con l'area Operations, trasferirà le indicazioni di commessa e monitorerà lo stato avanzamento dei lavori in produzione. Nello specifico, si occuperà delle seguenti principali attività: - Analisi del disegno prodotto dal cliente e verifica modello 3D; - Sviluppo e preparazione dei disegni esecutivi e della documentazione di progetto/commessa per la produzione; - Redazione della documentazione per la produzione relativa ai lavori da eseguire: distinta base, ordine di lavoro, messe in tavola; - Codifica degli articoli e semi ? lavorati, per il SW gestionale (PDM integrato con ERP). - Collaborazione nel mantenimento rapporto con i Clienti, durante l'intero ciclo di vita della commessa; - Gestione revisioni/aggiornamenti documentazione di progetto/commessa.   Skills & Experience - Formazione Tecnica | orientamento in Meccanica; - Necessaria esperienza di almeno 2/3 anni nel ruolo, maturata presso realtà industriali operanti nella carpenteria. La provenienza dal settore carpenteria strutturale costituisce un plus; - Conoscenza degli aspetti tecnici legati alle carpenterie (specifiche materiali, metodi di saldatura, metodi di controllo); - Conoscenza e dimestichezza operativa con CAD 3D | Preferibile Solidworks; - Buona la conoscenza lingua Inglese (Livello intermedio).     Tipo di assunzione: Contratto a tempo indeterminato Retribuzione: ? 30.000 ? 40.000 Luogo di lavoro: Limitrofi Monselice (PD)     Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail selezioni@linkhr.it   Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: technical & engineering, sales & marketing, accountancy & finance, manufacturing & production, human resources, purchasing & quality.   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019) .

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12/11/2021

Tecnico trasfertista | automazione

LinkHR
Italia, Veneto, Vicenza - LinkHR
Industria metalmeccanica
Altro

Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda, operante nel settore metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Operations per potenziamento:               TECNICO TRASFERTISTA | AUTOMAZIONE   Job Description La risorsa individuata, a seguito di un periodo di affiancamento e formazione interna, si occuperà di eseguire l'installazione, messa in servizio, manutenzione e riparazione di macchinari ed impianti. Presterà la propria attività presso i clienti sia nazionali che esteri.   Le principali attività svolte, saranno le seguenti: - Installazione, messa in servizio e manutenzione dei macchinari ed impianti presso la sede del cliente | prevalentemente all'estero; -  Esecuzione e gestione dei collaudi delle macchine e degli impianti presso i clienti; -  Esecuzione e gestione dell'avvio e delle validazioni presso i clienti; -  Assistenza Tecnica su eventuali problematiche e malfunzionamenti degli impianti; -  Gestione della diagnosi, regolazione, manutenzione e riparazione del guasto.   Skills & Experience I requisiti necessari e le competenze tecniche richieste per ricoprire il ruolo sono: - Formazione Tecnica | preferibilmente ad indirizzo Elettrotecnico, Elettronico o Meccatronico; - Esperienza nel ruolo di 3 ? 5 anni maturata presso aziende operanti nel settore metalmeccanico: macchine automatiche, carpenteria pesante, impianti di automazione, macchine utensili, etc.; - Buone competenze in ambito meccanico, elettrico/elettronico, pneumatico ed idraulico; - Disponibilità a svolgere trasferte in tutto il mondo, sia in squadra che in autonomia (percentuale indicativa a regime 50% | da definire); - Disponibilità a svolgere un primo periodo di formazione interna aziendale, per lo studio e la conoscenza del prodotto, prima di accedere alle trasferte; - Buona conoscenza della lingua Inglese. La conoscenza di una seconda lingua, preferibilmente Spagnolo, sarà considerata un plus. Completano il profilo l'autonomia gestionale, la capacità di gestione dello stress e l'orientamento alla gestione del cliente.   Tipo di assunzione: contratto a Tempo Indeterminato Retribuzione: ? 40.000 + indennità di trasferta Luogo di lavoro: Vicenza Nord   Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail selezioni@linkhr.it   Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati e nel Middle Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology.   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l.(Autorizzazione Ministeriale prot. n. 0000136.30-07-2019).

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12/11/2021
TOTALE 26

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